为切实加强对新提拔任用管理干部的教育，提升履职工作能力和水平，强化廉洁从政意识，5月18日，朱家峁煤矿对新任职管理人员进行了集体廉政谈话。
会上宣读了任职决定，集体学习了《济宁能源发展集团领导人员廉洁自律十不准》，组织新任职人员集中签订了廉洁从业承诺书，并要求及时更新和建立管理干部廉政档案。
会议要求，新任管理人员要加强学习，树立正确的世界观、人生观、价值观，筑牢思想防线；要增强自律，培养正确的生活情趣。执行好廉洁从业的各项规定准则，自觉抵制诱惑。要慎交友、交好友，不搞任何形式的团团伙伙和山头主义。牢记制度程序，及时请示汇报；坚决服从组织安排，不得欺瞒组织；执行好保密纪律，不当小道消息的“小喇叭”；要增强争先进位意识，当好爱岗敬业的表率、开拓创新的表率、学习进取的表率、服务职工的表率、事争一流的表率，在工作中做到“事争一流作表率、争先进位走在前、唯旗是夺比贡献”，时刻保持强烈的事业心和进取心，树立起管理干部的良好作风；要慎用权力，严守工作纪律，严谨认真开展工作，决不能把权力作为谋取私利的手段。要注重团结，要按制度按流程办事，要坚持民主集中制，善于接受职工群众的监督和批评。
通过任前廉政谈话，新任管理人员进一步增强了对组织纪律和党风廉政建设的认识，提高了廉洁从政意识，拧紧了廉政思想“总开关”，一致表示“在管理岗位上将进一步增强廉洁自律意识，严守党纪国法，抵制不良诱惑，争取做出更大成绩，不辜负组织和群众的期望。”
■朱家峁煤矿 姜鹏