一、巡察时间
二、巡察内容
（一）聚焦党中央决策部署在基层落实情况加强监督，督促基层党组织和党员以实际行动做到“两个维护”。一是重点了解学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神情况。看党委是否把深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本任务，持续巩固拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果；是否认真学习党的二十大精神，制定和完善落实举措等方面。二是重点了解严守政治纪律和政治规矩情况。看是否加强党的政治建设，从国之大者、党之大计的高度深刻认识“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；是否精心组织开展党纪学习教育，进一步强化党员干部的纪律意识等方面。三是重点了解贯彻落实上级决策部署情况。看是否建立贯彻落实有效机制，层层压实责任，担当作为、狠抓落实；是否深入学习贯彻习近平总书记视察山东重要讲话、对山东工作的重要指示要求、重要指示批示精神，以及全国国有企业党的建设工作会议、中央经济工作会议和省委、市委经济工作会议精神，结合职能责任研究有效管用的工作措施等方面。四是重点了解全面落实“两个一以贯之”情况。看是否把坚持党对国有企业的领导作为重大政治原则，是否把建立现代企业制度作为国有企业改革的方向等方面。五是重点了解聚焦主责主业，做强做优做大情况。看是否结合企业自身优势科学合理制定发展战略，推动技术、人才、资金等各类资源要素向主业集中，有没有背离主业，超主业范围投资、超资金实力投资、超管控能力投资等问题。六是重点了解全面提升自主创新能力情况。看是否按照“四个面向”要求，把握科技发展趋势和国家战略需求，强化企业创新主体地位，完善企业创新体系、人才制度体系，保持研发投入稳步增长等方面。七是重点了解融入新发展格局情况。看是否结合实际推进落实黄河流域生态保护和高质量发展等区域重大战略，有没有在全面推进碳达峰碳中和、生态文明建设、“一带一路”建设、实施走出去战略、打造全市“231”产业集群等方面主动担当、积极作为，推动党中央重大决策部署和省委、市委工作要求落实落地。八是重点了解履行改革主体责任情况。看是否坚持社会主义市场经济改革方向，认真落实济宁市国有企业改革深化提升行动要求，切实推动各项改革在本企业落地见效等方面。九是重点了解推进国有经济布局优化调整情况。看是否贯彻党中央关于新时代推进国有经济布局优化和结构调整的意见要求，推动国有资本向关系国家安全、国民经济命脉的重要行业和关键领域集中等方面。十是重点了解健全市场化经营机制情况。看是否准确把握市场经济规律和企业发展规律，不断消除行政化管理思维和方式，持续深化劳动、人事、分配三项制度改革等方面。十一是重点了解建立健全全面风险管理体系情况。看是否牢固树立总体国家安全观，坚持底线思维，增强忧患意识，把安全发展贯穿生产经营全过程。十二是重点了解其他重点风险管控情况。看是否加强本单位意识形态阵地建设和管理，牢牢把握党对意识形态工作的领导权，定期分析研判意识形态领域情况，强化所属网站报刊杂志等宣传渠道的阵地建设和管理等方面。
（三）聚焦基层党组织建设情况加强监督，促进提升基层党组织政治功能和组织力。一是重点了解领导班子加强政治能力和业务能力建设，发挥表率作用情况。看领导班子特别是主要负责人是否认真落实国有企业领导人员“20字”要求，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，不断提高治企兴企本领，提高贯彻新发展理念、服务新发展格局能力，提高科学决策、组织协调、推动落实能力等方面。二是重点了解党委执行民主集中制和决策效果情况。看是否坚持集体领导与个人分工负责相结合，落实“三重一大”决策制度，按程序决策，按规矩办事等方面。三是重点了解严肃党内政治生活情况。看是否严格执行组织生活制度，认真开好民主生活会，严肃开展批评和自我批评；是否存在开展党内政治生活不严肃、不认真或表面化、形式化、庸俗化等问题。四是重点了解落实党管干部、党管人才原则情况。看是否加强干部队伍建设，统筹谋划选优配强各级领导班子特别是一把手，加大优秀年轻干部培养选拔力度；是否坚持党管干部人才与市场化选人用人有机结合，实施有利于吸引和留住关键岗位核心骨干人才的政策等方面。五是重点了解执行选拔任用制度规定情况。看领导班子特别是主要负责人是否匡正选人用人风气，遵守组织人事纪律，按照条件、资格、程序，选拔任用企业领导人员，严格执行干部回避、交流、退休等制度规定等方面。六是重点了解加强企业领导人员日常监督管理情况。看是否深化企业薪酬制度改革，合理确立并严格规范企业领导人员履职待遇、业务支出，有没有违规兼职或兼职取酬等问题。七是重点了解激励领导人员担当作为情况。看党委是否落实有为有位、能上能下的用人机制，坚决及时调整在岗位上不担当不作为的领导人员，推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的用人导向等方面。八是重点了解落实党建工作责任制情况。看是否统筹谋划企业党的建设和改革发展，定期听取工作汇报，及时研究解决党建工作重大问题，促进党建工作与业务工作紧密结合等方面。九是重点了解基层党组织政治功能和组织功能发挥情况。看是否树立大抓基层的鲜明导向，持续开展过硬党支部建设，严把发展党员质量关，严格落实“三会一课”、党费收缴、组织生活会、按期换届等制度，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用等方面。
三、反映渠道
巡察组联系电话：16688070218；
意见箱设置位置：集团总部一楼消防电梯候梯厅等19处（见附件）；
也可以通过扫描下方二维码反映有关问题。
根据规定，巡察组主要受理反映济宁能源发展集团有限公司党委领导班子及其成员、下一级党组织主要负责同志和其他市委管理干部的来信来电来访，重点是关于违反政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律等方面的举报和反映。其他不属于巡察受理范围的信访问题，将按规定交有关部门办理。欢迎广大党员、干部、群众按照巡察受理范围，直接向巡察组反映有关情况和问题，鼓励实名举报。巡察组不接受任何个人查询，不负责向反映人反馈有关情况。
附件：意见箱设置位置
2024年4月25日
附件：
1、集团总部：集团公司办公楼一楼消防电梯候梯厅；
3、安居煤矿：安居煤矿综合办公楼一楼西侧副井口入井等候室；
5、港建公司：港建公司南办公楼一楼至二楼楼梯转角处；
7、义桥煤矿：义桥煤矿行政办公楼一楼大厅西墙消防栓南侧；
9、花园煤矿：花园煤矿行政楼一楼大厅西墙，纪检监察信箱旁；
11、金桥煤矿：金桥煤矿行政楼一楼大厅东墙；
13、阳城分公司：阳城分公司职工生活区院内北墙；
15、龙拱港：龙拱港办公楼西楼梯一至二楼拐角处；
17、海纳科技：海纳科技办公楼中间门厅一楼楼梯拐角处北墙配电箱旁；
19、中交润杨：港航物流中心一楼智慧物流平台和北电梯中间楼梯口处。